Fleur, Programmacoördinator Onderzoek & Innovatie
“Wat mij motiveert, is dat we met ons onderzoek echt iets kunnen betekenen voor mensen met een spierziekte. Daar zetten we ons elke dag voor in.”
)Bij het Prinses Beatrix Spierfonds zetten we ons dagelijks in voor een wereld zonder spierziekten. Dat doen we met bevlogen collega’s, betrokken donateurs en toonaangevende onderzoekers. Zoek je een baan met maatschappelijke impact, binnen een klein en enthousiast team? Dan is het Spierfonds misschien wel jouw volgende stap!
Ons DNA
Onze kernwaarden beschrijven wie we zijn, wat we belangrijk vinden en hoe we met elkaar omgaan. Ze geven richting aan hoe we werken en aan alle keuzes die we maken.
-
Nieuwsgierig
We willen altijd nieuwsgierig blijven. Ons met een frisse blik onderdompelen in en verwonderen over nieuwe kennis en ontwikkelingen.
-
Deskundig
Boven alles vinden we het belangrijk om te weten waar we het over hebben. Zodat we de brugfunctie tussen de wetenschappelijke wereld en de praktijk kunnen vervullen.
-
Vooruitstrevend
We willen in de voorhoede van de ontwikkeling zitten. Kansen pakken als ze zich voordoen. Zodat we kunnen zoeken naar en werken aan nieuwe methoden die echt het verschil maken.
-
Zorgvuldig
In de basis staan we voor zorgvuldigheid. We gaan aandachtig te werk, zijn nauwkeurig en gaan niet over één nacht ijs. Met oog voor detail maken we de juiste keuzes.
-
Doortastend
In de basis staan we voor doortastendheid. We hakken knopen door, zijn daadkrachtig in beslissingen die we maken en nemen anderen hier vol energie in mee.
)Mark, Manager bedrijfsvoering
“Binnen de organisatie is er veel aandacht voor groei en ontwikkeling. We stimuleren elkaar om nieuwe dingen op te pakken en onszelf te blijven uitdagen.”
)Vacatures
Ben je op zoek naar een baan met maatschappelijke betekenis? Bekijk onze vacatures en ontdek waar jij het verschil kunt maken. We zijn regelmatig op zoek naar gedreven collega’s die ons team komen versterken.
Laurine, Online communicatiemedewerker
“Geen dag is hier hetzelfde – door de afwisseling in mijn werk blijft het uitdagend en dynamisch. Ik krijg de ruimte om mijn eigen ideeën uit te voeren.”
)Sonja, Woordvoerder
“Ik beschouw het als mijn belangrijkste taak om de ingrijpende impact van een spierziekte bij iedere Nederlander op het netvlies te krijgen. Mijn collega’s denken daar precies zo over en samen zetten we ons daar voor in.
)